Inizierò questo articolo con un’affermazione che potrebbe risultare impertinente ad alcuni: tutti noi, senza eccezione, consapevolmente o inconsapevolmente, desideriamo essere riconosciuti.

Allo stesso modo, il bisogno di riconoscimento è presente in ogni aspetto della nostra vita, sia in famiglia, sia nell’amicizia e, soprattutto, nella sfera lavorativa.

Tuttavia, la parola “riconoscimento” deriva dal latino “recognoscere”, che significa riconoscere o riesaminare qualcosa. Secondo la Reale Accademia Spagnola (RAE), è l’atto di identificare, riconoscere la verità e anche mostrare gratitudine a una persona per il suo impegno o risultato.

In tal senso, esistono diversi tipi di riconoscimento, come quello medico, tecnologico, personale e lavorativo.

Ora vorrei soffermarmi brevemente sulla storia personale e professionale di un amico, e persino compagno spirituale, che conosco da 39 anni e che si è sempre distinto per la sua presenza e attenzione disinteressata nelle diverse aziende in cui ha lavorato, aiutando colleghi e fornitori. Si preoccupa anche dei suoi amici e della sua famiglia.

Questo amico è sempre presente con una telefonata o, oggigiorno, tramite messaggio vocale o di testo su WhatsApp.

Grazie a diverse circostanze della vita, ho incontrato persone in ambito professionale che conoscono questo amico e tutte, senza eccezione, mi hanno detto: è un ragazzo fantastico, un vero gentiluomo.

A dire il vero, non ho mai chiesto al mio amico perché o per quale motivo lo faccia costantemente.

Sono certo che lo faccia perché è sempre stato nella sua natura; l’ha imparato e gli viene naturale, senza alcuno sforzo. È come quando impari ad andare in bicicletta: non importa quanti anni passino, alla fine diventa una seconda natura.

Pertanto, per usare un termine calcistico, lascerò che la palla rotoli e condividerò alcune domande su cui riflettere per non cadere nella trappola:

1. In genere faccio cose buone perché credo che siano la cosa giusta da fare?
2. Se compio una buona azione, mi aspetto immediatamente un riconoscimento o una ricompensa?
3. Cosa faccio per rimanere con i piedi per terra (umile) quando qualcuno si congratula con me, mi premia o mi riconosce per un’azione che ho compiuto?

In quest’ottica, ho incluso un paio di frasi che si adattano perfettamente:

• “Il riconoscimento alimenta l’ego, ma il servizio nutre l’anima.” – Rafael Zavala.
• “I bambini non sono mai stati molto bravi ad ascoltare gli adulti, ma non hanno mai mancato di imitarli.” – James Baldwin.

Infine, va detto che il riconoscimento non è di per sé negativo, ma piuttosto una conseguenza delle nostre azioni volte a esercitare al meglio la nostra volontà.

Forza, facciamo entrambi la nostra parte e ricordiamoci: remiamo sempre forte, controcorrente e verso il mare aperto!