Città del Vaticano, 11 agosto 2025  – Papa Leone XIV ha approvato un importante rescritto, pubblicato oggi, che amplia i diritti dei dipendenti dello Stato della Città del Vaticano in materia di lavoro, con particolare attenzione alla famiglia e al benessere dei minori. Tra le misure più significative:

• Congedo parentale retribuito:  i padri hanno diritto a cinque giorni lavorativi retribuiti, usufruibili in un’unica soluzione o a rate entro 30 giorni dalla nascita, con retribuzione intera e senza incidere sull’anzianità di servizio.
• Congedo per la cura dei figli con gravi disabilità:  i dipendenti i cui figli presentano gravi disabilità, debitamente certificate da un Ordine dei Medici, possono usufruire di tre giorni retribuiti al mese per la cura dei figli. Durante questo periodo, non possono svolgere altre mansioni retribuite, salvo espressa autorizzazione dell’autorità competente.
• Sussidio familiare aggiornato:  sono stati specificati i requisiti per ricevere questo sussidio, tra cui il fatto che i figli maggiorenni possono riceverlo mentre frequentano la scuola secondaria (fino a 20 anni) o l’università (fino a 26 anni), a condizione che presentino validi titoli accademici.

Il documento è stato presentato dal prefetto della Segreteria per l’Economia, Maximino Caballero Ledo, e ha ricevuto l’approvazione del Papa durante l’udienza del 28 luglio.

Queste riforme dimostrano l’impegno di Leone XIV nel coniugare la tradizione con una visione pastorale attenta alla realtà della famiglia, adattando le norme alle sfide e alle esigenze quotidiane degli operatori vaticani.